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von Regionalmanagement Mittelhessen GmbH
24. August 2011
Gesundheitsmarkt Korea - Geschäftsmöglichkeiten und Perspektiven
Das Clustermanagement für die Medizinwirtschaft in Mittelhessen, timm, lädt ein, den koreanischen Markt für Medizintechnik zu erschließen, der deutschen Unternehmen enorme geschäftliche Chancen bietet. Die Veranstaltung findet am Freitag, den 21. Oktober 2011 von 12 bis 16 Uhr im Plenarsaal der IHK Gießen-Friedberg statt und wird gemeinsam mit der IHK, der Korea Trade-Investment Promotion Agency (KOTRA) und dem OAV durchführt. ... WEITERLESEN
19. August 2011
IHK-Ausbildungsmesse am 26. August in Gießen mit Ausstellerrekord
Über 50 Unternehmen beteiligen sich am „Berufswegekompass 2011“, der am 26. August von 9-16.30 Uhr in der Kongresshalle Gießen stattfindet.Über 50 Ausbildungsbetriebe werden auf Einladung der IHK Gießen-Friedberg etwa 90 unterschiedliche Berufsbilder umfassend und praxisnah vorstellen. Derzeit liegen der IHK bereits über 1.000 Anmeldungen von Schülern allgemein- und berufsbildender Schulen aus dem IHK-Bezirk vor, ca. 1.500 Besucher werden insgesamt erwartet. Der Eintritt ist frei. ... WEITERLESEN
18. August 2011
Netzwerktreffen des Verpackungsclusters Mittelhessen zum Thema Abfallmanagement
Am 29. September findet das nächste Netzwerktreffen des Verpackungsclusters Mittelhessen bei der BRANOpac GmbH in Lich statt. Das Thema der Veranstaltung lautet "Abfallmanagement - Moderne Verpackungsentsorgung", danach findet eine Betriebsbesichtigung statt. ... WEITERLESEN
08. August 2011
Wettbewerb "Zukunft Familie" 2011 im Vogelsbergkreis
Das Vogelsberger Bündnis für Familie startet am Montag, den 8. August 2011, den Wettbewerb "Zukunft Familie". Was trägt am Arbeitsplatz dazu bei, Familie und Beruf besser unter einen Hut zu bringen? Flexible Arbeitszeiten, Unterstützungsangebote bei der Kinder-betreuung, Freiräume für die Betreuung pflegebedürftiger Angebote - das sind Beispiele, die in vielen Betrieben bereits Wirklichkeit sind. Das Familienbündnis möchte die Firmen im Vogelsberg finden und herausstellen, in denen dies besonders gut gelingt. Machen Sie mit!
Schlagen Sie als Arbeitnehmer Ihren Betrieb vor, oder schlagen Sie als Inhaber oder Geschäftsführer Ihr Unternehmen selbst vor. ... WEITERLESEN
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